Объявление о проведении конкурса на занятие вакантной должности главного врача государственного коммунального казенного предприятия «Степногорская многопрофильная городская больница» при управлении здравоохранения Акмолинской области
Управление здравоохранения Акмолинской области объявляет конкурс на занятие вакантной должности:
Главный врач государственного коммунального казенного предприятия «Степногорская многопрофильная городская больница» при управлении здравоохранения Акмолинской области (далее – ГККП).
Адрес ГККП «Степногорская многопрофильная городская больница» при управлении здравоохранения Акмолинской области: 020000 Акмолинская область, город Степногорск, 1 микрорайон Больничный комплекс 15.
Должностные обязанности:
1. Руководит производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью медицинской организацией здравоохранения (предприятием).
2.Несет всю полноту ответственности за принимаемые решения, сохранность и эффективное использование имущества, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности.
3. Определяет политику, стратегию деятельности организации и механизм ее реализации.
4. Обеспечивают внедрение новых и совершенствование существующих организационных форм и методов работы персонала, направленного на дальнейшее повышение эффективности и качества оказываемой диагностической, лечебной и профилактической помощи, повышение качества и конкурентоспособности оказываемых услуг, их соттветствие государственным стандартам.
5.Обеспечивают эффективное взаимодействие структурных подразделений организации, направляет их действия на развитие и совершенствованиеоказываемых медицинских услуг.
6. Принимает меры по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных для жизни и здоровья условий труда, формированию благоприятной психологической атмосферы в коллективе.
7. Обеспечивает своевременное и качественное исполнение целевых индикаторов и основых показателей Государственной программы, Меморандума, Дорожных карт и других программых документов в области здравоохранения. В целях исключения случаев расхождения индикаторов и показателей осуществляет в обязательном порядке взаимодействие с государственными органами по сверке данных на постоянной основе.
8. На основе анализа деятельности организации и оценки показателей его работы принимает необходимые меры по улучшению форм и методов работы организации.
9. Обеспечивает на основе принципов социального партнерства разработку, заключение и выполнение коллективного договора, соблюдение трудовой дисциплины, способствует развитию трудовой мотивации,инициативы и активности работников.
10. Координирует работу по изучению и оценке санитарно-эпидемиологических ситуаций, определяет пиоритетные факторы неблагоприятного воздействия на здоровье человека.
11.Принимает действенные меры по улучшению санитарно-эпидемиологической ситуации.
12. Организует оперативный и лабораторно-инструментальный контроль и надзор за проведением гигиенических и противоэпидемических мероприятий, за соблюдением санитарных правил и норм и гигиенических нормативов.
13. Обеспечивает соблюдение законности в деятельности организации, в том числе в вопросах финансово-хозяйственного управления, укрепления договорной и финансовой дисциплины, регулирования социально-трудовых отношений.
14. Осуществляет прием и увольнение работников.
15. Заключает договора, совершает сделки с физическими и юридическими лицами.
16. Издает по вопросам своей компетенции распоряжения и приказы, обязательные для всех работников.
17. Представляет организацию в государственных органах, организациях, и суде.
18.Обеспечивает выполнение медицинской этики и не разглашение государственной, служебной и комерческой тайны, требований внутренного трудового распрядка, технической эксплауатации приборов,оборудования и механизмов, соблюдение противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима.
18. Обеспечивает своевременную отчетность организации.
19.Осуществляет общее руководство работой по охране труда и соблюдению техники безопасности во всех подразделениях больницы.
20. Контролирует соблюдение правил санитарного-состояния больницы, соблюдение законадательсва о режиме труда и отдыха персонала.
21.Обеспечивает четкие действия сотрудников больницы в особых и чрезвычайных условиях, утверждает инструкции о действиях сотрудников в упомянутых ситуациях, поэтажные планы эвакуации пациентов и сотрудников.
22. Немедленно по получении сигнала принимает меры и расследует все чрезвычайные происшествия в организации здравоохранения (специального учета, наркотиков, материальных ценностей, пожар, авария технических служб).
23.Осуществляет контроль за качеством оказания государственных услуг.
24. Несет персональную ответственность за соблюдение антикоррупционного законодательства, и принятию мер по недопущению проявлений коррупции со своей стороны и подчиненных ему лиц.
25. Изменение штатного расписания согласовывает с Управлением здравоохранения Акмолинской области.
26. Контролирует оказание медицинской помощи пациентам в медицинской организации, координировать действия медицинских работников в необходимых случаях. Требования к участникам конкурса:
высшее образование по направлению подготовки «Здравоохранение», свидетельство о прохождении сертификационного курса (переподготовки) по специальности, «Менеджмент здравоохранения» («Общественное здравоохранение») и (или) свидетельства о присвоении квалификации по соответствующей специальности или высшее образование по направлению подготовки «Здравоохранение» и (или) «Бизнес, управление и право» или послевузовское образование по направлению подготовки «Здравоохранение» и (или) «Бизнес и право» или степень МВA executive или full time, сертификат менеджера в области здравоохранения, стаж работы на руководящих должностях в области здравоохранения не менее 2 лет;
для осуществления медицинской деятельности (врачебной практики) - наличие профессиональных компетенций: соответствие общим требованиям к квалификации врача (по профилю) первой (высшей) квалификационной категории, сертификат специалиста для допуска к клинической практике.
Для участников конкурса необходимо знание: Знание законодательства Республики Казахстан, других нормативных правовых актов РК, регулирующих отношения в сфере деятельности государственного коммунального казенного предприятия.
Для участия в конкурсе не принимаются следующие лица: моложе восемнадцати лет, ранее совершившее коррупционное преступление, имеющее непогашенную или не снятую в установленном законодательством Республики Казахстан порядке судимость, иные случаи предусмотренные законодательством РК.
Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе на занятие вакантной должности главного врача ГКП на ПХВ, в сроки приема документов, указанные в объявлении, представляет в организацию нарочно или по почте следующие документы, прошитые в скоросшивателе:
1) заявление об участии в конкурсе;
2) резюме на государственном и русском языках;
3) копии документов об образовании;
4) документы, подтверждающие трудовую деятельность, указанные в статье 35 Трудового кодекса Республики Казахстан;
5) справку по форме №075/у "Медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение)", утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № ҚР ДСМ-175/2020 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 21579).
Отсутствие одного из указанных документов является основанием для возврата документов участнику конкурса.
Участник конкурса может представить дополнительную информацию, относительно его образования, стажа работы, уровня профессиональной подготовки (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, научных публикации, а также рекомендации от руководства с предыдущего места работы).
Прием документов для лиц, претендующих на участие в конкурсе, заканчивается по истечении 15 (пятнадцати) календарных дней со дня публикации объявления на государственном и русском языках в официальных средствах массовой информации и на интернет-ресурсе Управления здравоохранения Акмолинской области, по адресу: 020000, Акмолинская область, город Кокшетау, ул.Сатпаева 1Б ГУ «Управление здравоохранения Акмолинской области».
Справки по телефону - 87162721576.
При наличии всех документов, а также соответствия лица требованиям Правил, Комиссия принимает решение о допуске подавшего документы лица к участию в конкурсе в течение пяти рабочих дней со дня окончания приема документов.
Резюме отправлять на электронный адрес stepnogorsk-cgb@mail.ru
Телефон отдела кадров 8(71645)6-18-34